Willkommen bei der AHV-Kasse Simulac

Willkommen bei der AHV-Kasse Simulac

Die AHV-Kasse Simulac ist das Dienstleistungszentrum für die Mitglieder ihrer Trägerverbände. Sie führt bei den angeschlossenen Betrieben die AHV, die berufliche Vorsorge, die Krankentaggeld-Versicherung und in vielen Kantonen die Familienzulagen durch. 

Gegründet wurde die AHV-Kasse Simulac am 1.1.2021. Sie geht aus der Fusion der AHV-Kasse SCHULESTA und der AHV-Kasse IMOREK hervor.

Aktuell

Versand Lohnmeldung AHV und Pensionskasse

Jeweils Anfang Dezember verschickt die AHV-Kasse allen angeschlossenen Betrieben die «Lohnmeldung AHV» für das zu Ende gehende Jahr. Auf der Lohnmeldung sind die ausbezahlten Bruttolöhne aller Arbeitnehmenden einzutragen. 

Mehr zur Lohnmeldung AHV 

Der Pensionskasse hingegen müssen mit der Lohnmeldeliste die Löhne des nächsten Jahres gemeldet werden, damit der monatliche Pensionskassen-Beitrag 2023 ermittelt werden kann.

Tipp: Melden Sie uns die neuen Löhne elektronisch und nutzen Sie die Vorteile von connect!

Personal-Eckpunkte 2023

Auf einen Blick: 

Personal-Eckpunkte 2023 für Arbeitgeber

ALV: Solidaritätsprozent fällt per 1. Januar 2023 weg

Seit 2011 wird auf hohen Lohnbestandteilen (> CHF 148'200.-/Jahr) ein sogenanntes Solidaritätsprozent als Beitrag zur Entschuldung der Arbeitslosenversicherung erhoben. Die finanzielle Situation der Arbeitslosenversicherung wird sich per Ende 2022 soweit erholt haben, dass das Solidaritätsprozent ab 2023 automatisch per Gesetz wegfällt.

Ab 1.1.2023: Der Beitragssatz für die ALV beträgt bis zu einer Grenze von 148'200 Franken 2.2 Prozent des massgebenden Jahreslohnes.

AHV/IV-Minimalrente steigt um CHF 30.-

Die AHV/IV-Renten werden per 1. Januar 2023 der aktuellen Preis- und Lohnentwicklung angepasst und um 2,5% erhöht. Die minimale AHV/IV-Rente steigt von 1195 auf 1225 Franken pro Monat, die Maximalrente von 2390 auf 2450 Franken (Beträge bei voller Beitragsdauer). Auch die Tagesansätze für die Erwerbsentschädigungen (Militär-/Zivildienst sowie Mutterschafts-, Vaterschafts-, Betreuungs- sowie Adoptionsentschädigung) werden per 01.01.2023 erhöht.

Elektronischer Rechnungsversand wird Standard

Ab September 2022 erhalten Mitglieder, die connect nutzen, die Rechnungen der AHV- und Pensionskasse standardmässig elektronisch via connect.

Mehr dazu

AHV 21 IST ANGENOMMEN

Am 25. September 2022 haben Volk und Stände die Reform AHV 21 angenommen. Die Reform wird voraussichtlich per 1. Januar 2024 in Kraft treten. Das Referenzalter von Frauen und Männern wird auf 65 Jahre vereinheitlicht, der Altersrücktritt wird flexibilisiert und die Mehrwertsteuer (MWST) leicht erhöht. Auf der Seite des Bundesamts für Sozialversicherungen finden Sie: 

  • Fragen & Antworten (FAQ) im Hinblick auf die Umsetzung
  • Referenzalter-Abfrage
  • Ausgleichsmassnahmen-Abfrage

Zur Seite des BSV

Es ist zum jetzigen Zeitpunkt noch nicht möglich, Vorausberechnungen mit Rentenansprüchen ab dem 1. Januar 2024 unter Berücksichtigung der Gesetzgebung der Reform AHV 21 vorzunehmen.

News Pensionskassen

 

Willkommen bei der Pensionskasse Simulac

Nach rund einjähriger Vorarbeit ist der Zusammenschluss der beiden Pensionskassen Imorek und Schuhe-Leder per 1.1.2023 erfolgt. Die Pensionskasse Simulac betreut nun rund 300 Betriebe, über 2000 Versicherte und Rentner und ein Bilanzvermögen von circa 162 Mio. Franken. Dank dem Zusammenschluss lassen sich in der Verwaltung Synergien optimal nutzen. Bei der Pensionskasse Simulac profitieren Versicherte, Rentner sowie angeschlossene Arbeitgeber auch künftig von umfassenden Dienstleistungen. Wir freuen uns, für Sie vorzusorgen!

Mehr zur Pensionskasse Simulac

AHV 21 – Auswirkungen auf die 2. Säule

Am 25. September 2022 wurde die Reform "Stabilisierung der AHV (AHV 21)" angenommen. Das heisst: Das «Referenzalter» wird auch in der 2. Säule den Begriff «ordentliches Rentenalter» ersetzen. Nach der Übergangsphase wird das Referenzalter für Männer und Frauen bei 65 Jahren festgesetzt. Die AHV 21 wird voraussichtlich am 1. Januar 2024 in Kraft treten.

Im Moment können wir noch keine konkreten Auskünfte unter Berücksichtigung der Gesetzgebung der Reform AHV 21 erteilen. Sobald uns detaillierte Informationen zur Umsetzung der Reform AHV 21 in der beruflichen Vorsorge vorliegen, informieren wir Sie gerne.

Die Reform der beruflichen Vorsorge (BVG 21) ist nach wie vor im Parlament hängig.

Trägerverbände

BodenSchweiz
interieursuisse
schuhschweiz
→ SKMV Kupferschmiedmeister
Schweizerischer Möbelfachverband
Fuss und Schuh
VLS Verband Leder Schweiz
VLTS Leder Textil Schweiz
VTS Textilpflege Schweiz
VSRLD

Das Sorglospaket für Ihre Vorsorge

Als AHV-Kasse Simulac bieten wir Ihnen alles rund um die Sozialversicherungen aus einer Hand.

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Kontakt

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